Comercial IT Senior
Nuevo proceso de selección abierto. Buscamos perfil comercial IT senior para Gran Canaria.
Importante grupo en Canarias, dedicado a la comercialización de servicios y soluciones IT (infraestructura, gestión documental, ingeniería de telecomunicaciones, visual comunications), así como al negocio tradicional del printing (impresoras, equipos multifuncionales), necesita incorporar a su plantilla en Gran Canaria, un Comercial con experiencia en el sector IT.
Requisitos imprescindibles
- Experiencia mínima de, al menos, cuatro años en un puesto similar.
- Autonomía y orientación a resultados.
- Carnet de conducir.
Requisitos deseables
- Conocimiento del mercado y tejido empresarial de la zona.
- Experiencia en comercialización de equipos multifuncionales.
Responsabilidades
- Gestión de los prospectos de la zona asignada.
- Activación y mantenimiento de cartera de clientes.
- Prospección de mercado.
- Elaboración de propuestas y negociación con clientes.
- Asesoramiento a clientes: venta consultiva de las soluciones ofertadas.
Condiciones
Incorporación a la red comercial de una empresa multinacional en proceso de expansión, con grandes oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional, con un programa formativo de inicio.
- Contrato laboral 6 meses + 6 meses + indefinido
- Salario fijo + variable + gastos
- Posibilidad de coche de empresa
- Departamento
- Ventas
- Puesto
- Ejecutivo de Ventas
- Ubicaciones
- Las Palmas
En busqueda de candidatos para desarrollar puestos de:
Las Palmas
Acerca de ARG
EXECUTIVE SEARCH
Nuestro equipo de profesionales cuenta con una amplia experiencia en procesos de búsqueda y evaluación de directivos.
CONSULTORÍA DE SELECCIÓN
Analizamos en detalle la necesidad de tu empresa y construimos y cumplimos un calendario de plazos que por la exclusividad que tendrás como cliente, siempre serán la base de la eficiencia.
CONSULTORÍA DE DESARROLLO DE TALENTO
Con la eficiencia como bandera y el claro convencimiento de que el valor añadido de todas las empresas esta en la buena gestión de las personas, creamos impactos cuantificables en el negocio a través de soluciones enfocadas en la organización y las personas.
SOLUCIONES DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Ayudamos a nuestros clientes a definir la estrategia de personas más conveniente en cada momento, integramos la estrategia organizacional con otros programas de gestión del talento, estudios de clima, análisis de necesidad.
INTERIN MANAGER
Incorporamos profesionales con dilatada experiencia en dirección y gestión de personas que se incorporan de forma externa a la organización para llevar a cabo una misión ejecutiva dentro de recursos humanos durante un plazo de tiempo determinado y con unos objetivos previamente definidos.